Onboard Recruiters


Versterk direct uw recruitmentafdeling. Onboard Interim Recruiters zijn succesvol en brengen de nieuwste recruitment technologie binnen bij uw organisatie.

Een bewezen aanpak voor alle vacatures. Haal het Onboard DNA in huis.

Annelotte

Een organisatie waar op iedere afdeling een andere taal gesproken wordt, daagt mij uit om er de juiste talenten bij te plaatsen.

Opleiding
Bachelor of Business Administration; Hotelschool The Hague

Beschikbaarheid
Per direct: 24 uur per week

Opdracht
International Bike Group: Recruitment consultancy
Digidoc: Monitoring recruitment
Onboard Interim Recruitment: Werven, hunten en selecteren van young potentials. Opleiden en begeleiden nieuwe Onboard Recruiters.
H&R Automatisering: Werving en selectie voor verschillende functies
UBM: Recruitment en headhunting Internationale Management functies

Jeroen

Empathie en doorzettingsvermogen liggen aan de basis bij het hunten van de juiste personen binnen de retail. Als Retail Recruiter ben ik specialist binnen deze veranderende arbeidsmarkt.

Opleiding
Master of Science Sociology; University of Amsterdam
Bachelor of Social work; Hogeschool van Amsterdam

Beschikbaarheid
Per direct: 8 uur per week
Vanaf 15 mei: 32 uur per week

Opdrachten
Jacobs Douwe Egberts: Sourcing Sales Managers
Digidoc: Headhunting Business Development Manager
Van Neerbos Bouwmarkten: Headhunting en recruitment Bouwmarkt Managers (Gamma en Karwei) & Business Controllers, organiseren selectie events
T-Mobile Retail: Werving en selectie Shop Managers

Cherish

Recruiter met een sales mentaliteit. Goed inventariseren waar de behoefte van de opdrachtgever en kandidaat ligt is de basis. Als dit matcht kan de deal gesloten worden.

Opleiding
Commercial economics (Sportmarketing); Hogeschool van Amsterdam – Minor: Sport/Prestatie psychologie

Beschikbaarheid
Vanaf 1 juni: 16 uur per week

Opdrachten
Fietsenwinkel.nl: Recruitment Sales Medewerkers voor het nieuw op te zetten Callcenter en de Webcare Experts
T-Mobile: Teamlead werving Shop Advisors en Shop Managers
Van Neerbos Bouwmarkten: Campagne ontwikkelen en uitvoeren voor de instroom van Retail Managers (Gamma en Karwei), organiseren selectie events
SC Johnson Europlant: Werving Lijnoperators
Combird: Werving en selectie Accountmanagers en Backoffice functies

Sascha

Bij ons op Marken stoppen we pas als de klus geklaard is. Hard werken, resultaatgericht en altijd enthousiast zijn kenmerken die mij typeren. Met mijn arbeidsethos, energie en kennis van recruitment versterk ik iedere organisatie.

Opleiding
Master of Science Public Management; Erasmus University Rotterdam
Bachelor of Arts Media en Cultuur – specialisatie: Televisie; Universiteit van Amsterdam

Beschikbaarheid
Vanaf 1 mei: 24-40 uur per week

Opdracht
Fietsenwinkel.nl: Inrichten CRM-systeem Zoho Recruit
HLTsamen: Recruiter Management vacatures. Opstellen en uitvoeren recruitmentplan en arbeidsmarktcommunicatieplan.
Securitas: Recruiter Staf & Management vacatures – van Sales tot Techniek. Opzetten Recruitment Center en vormgeven recruitmentbeleid. Organiseren wervings-en selectie events. Coaching en inwerken nieuwe medewerkers.
T-Mobile: Procesoptimalisatie werving en selectie Shop Advisors

Lisa

Als sport- en prestatiepsycholoog coach ik topsporters en trainers. Menselijk, gestructureerd en gedreven ga ik bij Onboard-Interim aan de slag voor topprestaties bij bedrijven.

Opleiding
Post-Masters, Applied Sportpsychology; Vrije Universiteit Amsterdam
Master of Science Arbeids-, organisatie- en gezondheidspsychologie; Radboud University Nijmegen

Beschikbaarheid
Vanaf 1 mei: 6 uur per week

Opdrachten
Poseidon: Projectmanager- en coördinator Tech Academy en recruitment op het gebied van specialistische, technische functies
Securitas Recruitment Center: Werving en selectie Beveiligers
Specsavers: Sourcing Audiciens
SC Johnson Europlant: Werving en selectie Engineers, Productie Managers, Lijn Operators
Arriva Nederland: Projectmanager werving, selectie en opleiden Machinisten

Nicky

Met mijn hospitality en internationale achtergrond kan ik me als geen ander inleven in en aanpassen aan zowel klant als kandidaat. Samen met de moderne en efficiënte recruitment tools van Onboard is dit een belangrijke combinatie voor snel en lange termijn succes!

Opleiding
Bachelor of Business Administration; Hotelschool The Hague

Beschikbaarheid
Vanaf 1 augustus: 36 uur per week

Opdrachten
International Bike Group: Recruitment internationale vacatures en Team Lead Onboard Recruiters
SC Johnson Europlant: Optimaliseren recruitmentproces Lijnoperators
Welkom! Hospitality: Werving en selectie Hospitality medewerkers / Receptionist(e) / Gastvrouwen
Securitas Recruitment Center: Opleiden en begeleiden van Recruiters
Securitas Aviation: Werving en selectie Security vacatures Schiphol
Arriva: Werving en selectie Machinisten, begeleiden opleidingsprogramma

Youssef

Online branding & recruitment is mijn ding. Programma’s als Google Adwords, Analytics, WordPress en Social Media word ik enthousiast van. Daarnaast zorgt mijn volhardendheid ervoor dat ik de juiste kandidaten vind voor iedere organisatie!

Opleiding
Bachelor Communicatiewetenschap; Universiteit van Amsterdam

Beschikbaarheid
Vanaf 1 juli: 36 uur per week

Opdrachten
Fietsenwinkel.nl: Sourcen en hunten technische functies van verschillende niveaus
Digidoc: Recruitment Business Development Manager
Teleperformance: Inrichten online recruitment, werving en selectie Klantenservice Medewerkers
Securitas: Werving en selectie Beveiligers

Nicole

Nicole

Hulp nodig bij Media Marketing? Zoek niet verder! Met mijn creativiteit en achtergrond weet ik via verschillende kanalen de juiste mensen te vinden voor alle vacatures!

Opleiding
Media, Informatie en Communicatie; Saxion Hogeschool Enschede

Beschikbaarheid
Vanaf 1 juni: 16 uur per week

Opdrachten
Bedrijfspoli: Arbeidsmarktcommunicatie en werving/netwerken bedrijfsartsen
H&R Automatisering: Werving, selectie en hunting van verschillende zware Sales-functies
Teleperformance: Werving en selectie Klantenservice Medewerkers

Functie-analyse

Van iedere functie maken wij een uitvoerige analyse. Meelopen, diepte-interviews met medewerkers, HR en Management geven ons een compleet beeld van de functie en organisatie. Dit is de basis van alle werving- en selectie-activiteiten. Zo voorkomen we een mismatch.

Social Hunting

Het delicate Social Hunting past Onboard alleen toe bij kandidaten die dit op prijs stellen en alleen als de opdrachtgever een aanbod wil doen dat ver boven het marktgemiddelde ligt.

Video interviews

Het online video-interview heeft de snelheid van een telefoongesprek, gecombineerd met de impact van een persoonlijk interview. Video-interviewen biedt grote voordelen voor Onboard én onze opdrachtgevers. Wij spreken en zien meer kandidaten, besparen reiskosten en reistijd. Dankzij video-interviews leveren wij sneller, beter en goedkoper de perfecte kandidaten!

Wat zegt men over Onboard?

  • Kevin Strietman

    Project Management Officer @iSense ICT

    Ik heb de selectieprocedure voor de functie Solutions Consultant bij Onboard als zeer positief ervaren, met name door de uitstekende begeleiding van Birgitta Groenendijk. Zij heeft mij door het hele proces geholpen door steeds enkele dagen van tevoren door te spreken wat ik kon verwachten wat betreft de volgende stap en hoe ik me daarvoor het beste kon voorbereiden. Met haar heldere uitleg en relevante tips heb ik me optimaal kunnen presenteren. Al met al kan ik Onboard zeker van harte aanbevelen aanmeer... andere kandidaten: in mijn ogen staat Onboard garant voor uitstekende begeleiding, zeer snelle terugkoppeling gedurende het hele proces en daarnaast duidelijke en ook open communicatie naar sollicitanten toe.
  • Monique Amse

    Directeur @MediaSTAGES en @MediaRECRUITMENT

    Dank voor de training die je woensdag bij ons in huis verzorgd hebt Sascha . Van de deelnemers, onze opdrachtgevers, kreeg ik veel positieve reacties terug. Jouw manier van lesopbouw met veel praktische opdrachten werd zeer gewaardeerd. Na de zomer maar weer een sessie plannen!
  • Tim van Laerhoven

    Adwords Online Strategist @Google ETO

    Ik werd gebeld door Onboard voor de functie Solutions Consultant. Ik werd direct enthousiast door de functie en daarnaast de manier van werken. Doormiddel van een Skype gesprek krijg je echt contact met het bedrijf en weet je direct met wie je te maken hebt. Super goed om die binding met je klant zo te leggen. Aangezien alles via Skype gaat hoef je niet onnodig te reizen voor een gesprek van een half uur. Het totaalconcept klopt en is een voorbeeld voor andere bedrijven!
  • Marc Heijnen

    Portfolio Manager @T-Mobile Nederland

    Door 
Onboard werd ik benaderd voor de T-Mobile Masterclass. Na een maand training kreeg ik de sleutel van “mijn” eerste winkel. Deze worden zeer professioneel aangestuurd en er komt genoeg bij kijken, een leuke uitdaging dus! Daarbij maak je binnen T-Mobile je eigen carrière, zo heb ik na 2,5 jaar de stap gemaakt naar HQ als Catergory Manager. Ik ben ontzettend blij dat ik een paar jaar geleden door Onboard benaderd ben, werken in een T-Shop is veel meer dan “winkeltje spelen!”
  • Marcel Brandsen

    Technisch Manager @NPN Drukkers

    Het is erg fijn samenwerken met Onboard. Ze regelen en organiseren deze trajecten zeer strak. Ze zeggen wat ze doen en doen wat ze zeggen. Onze kandidaten zijn zeer netjes behandeld. Er zijn zelfs 11 machinist uit voort gekomen! Dank daarvoor.
  • Roelof Pauw

    HR Manager @Securitas Aviation

    Onboard recruiter Nicky is in korte tijd enorm van toegevoegde waarde geweest voor Securitas Aviation en heeft zich vertrouwd gemaakt met de organisatie om snel op recruitment gebied meerwaarde te kunnen leveren. De collega's waren snel aan haar gewend / gehecht en ze denkt ook nog eens mee / na over de bestaande processen wat altijd prettig is.
  • Nike Bosma

    Recruiter @VolkerWessels Telecom

    Bij VolkerWessels heeft Onboard de Workshop Doelgroep analyse gegeven.  Een workshop vol enthousiasme en energie! Goed en professioneel. Bedankt!
  • Roenie Willems van Beveren

    Sales Manager @Media Markt

    Ik ervaar de samenwerking met onboard als erg professioneel maar ook heel informeel. Ze zitten er boven op en zorgen dat alles goed geregeld is, zowel voor het personeel als de klant.
  • Jan van der Weijden

    Directer @Cvision

    Onboard heeft in de Ben periode een zeer inventief en voor dat moment uiterst creatief wervingsproces opgezet om op korte termijn een grote hoeveelheid call center medewerkers te recruiteren, alles in het teken om kosten efficiënt met een korte doorlooptijd opleidingsklassen vol te krijgen. En daarbij waren ze bereid een deel van het wervingsrisico ook in financieel opzicht te dragen. Onboard was voor Ben een partner in de juiste zin van het woord.

Young Talent Program: Recruiter en Projectmanager

Bij Onboard alleen sterke teamplayers en échte aanpakkers. Meld je vandaag nog aan voor het Young Talent Program door te mailen naar Recrui...

Meer lezen

Recruitment Consultant Traineeship

Trainingen, voor verschillende multinationals werken én persoonlijke groei doormaken? Start als Recruitment Consultant bij Onboard bel naar...

Meer lezen

New Business Accountmanager

Commercieel ingesteld en geen blad voor je mond? Word onze nieuwe New Business Accountmanager: solliciteer direct of bel 06-32452202!...

Meer lezen

Sales Adviseur Telecom

Op zoek naar een toffe sales bijbaan in een gave Telecom winkel? Jij weet als geen ander wat er momenteel speelt in de telecom, de nieuwste ...

Meer lezen

Webcare medewerker KLM

Heb jij die vlotte babbel die wij zoeken? Ben jij die social media goeroe en speel jij graag een potje tafelvoetbal met ons in de pauze? Sol...

Meer lezen

Manager Operations Heineken Experience

Word jij onze 'shining star' die voor een unieke experience gaat zorgen bij een van de grootste attracties in hartje Amsterdam? Dan ben jij ...

Meer lezen

Assistent Accountant

Loop jij warm voor het opstellen van jaarrekeningen en zie jij internationale reisjes wel zitten? Dan hebben wij de perfecte job als Assiste...

Meer lezen

Assistent Retail Manager

Als Assistent Retail Manager hou jij ervan met mensen te werken en ben je constant bezig met de ontwikkeling van jouw medewerkers. ...

Meer lezen

Projectmanager

Management skills en kritische houding. De schakel zijn bij de totaaloplossingen die je de klant biedt, is jou op het lijf geschreven...

Meer lezen

Support Engineer

Ben jij klantgericht en probleemoplossend ingesteld? Heb jij daarnaast affiniteit met techniek en software? Dan zoeken wij jou als onze nieu...

Meer lezen

Project manager security

Ben jij een kritisch denker, heb je oog voor detail en het grotere geheel en ben jij een actieve werker?! Securitas heeft dé baan voor jou ...

Meer lezen

Technical support engineer security

Ben jij een door en door klantgerichte technical support engineer die wil werken met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van security e...

Meer lezen

Geïnteresseerd in 1 van onze diensten?

Laat dan uw gegevens achter en wij bellen u zsm terug.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.